Palkkatuki

Palkkatuki on työttömän työnhakijan työllistymisen edistämiseksi tarkoitettu tuki, jota TE-toimisto voi myöntää työnantajalle palkkauskustannuksiin. Palkkatuki on harkinnanvarainen ja TE-toimisto päättää tuen suuruuden ja keston tapaus kerrallaan. Vuonna 2017 palkkatuen määrään katto on 1400e / kk.

Tästä linkistä pääset TE-palveluiden Palkkatuki -sivustolle.

 

Palkkatukea voi saada, jos:

1. Palkattavan työttömyys johtuu ammatillisen osaamisen puutteista

  • työttömyys on kestänyt alle vuoden: tuki 30 % palkkauskustannuksista, tukijakso enintään 6 kuukautta
  • työttömyys on kestänyt vähintään vuoden (12 kk 14 kk:n aikana): tuki 40 % palkkauskustannuksista, tukijakso enintään 12 kuukautta
  • työttömyys on kestänyt vähintään 2 vuotta (24 kk 28 kk:n aikana): tuki 50 % palkkauskustannuksista enintään 12 kuukauden ajan

2. Palkattavan vamma tai sairaus vaikuttaa selviytymiseen tehtävissä

  • tuki 50 % palkkauskustannuksista, tukijakso enintään 24 kuukautta kerrallaan

3. Palkattava on täyttänyt 60 vuotta ja työttömyys on kestänyt vähintään 12 kuukautta

  • tukijakso enintään 24 kuukautta kerrallaan, tuki 40 - 50 % ensimmäisen 12 kuukauden ajalta, tämän jälkeen 30 % palkkauskustannuksista.

Palkkatukea haetaan TE-palveluiden kautta, lisätiedot TE-palveluiden sivulta

 

Päivitetty 15.03.2017 klo 11:52